1. 
2. Услуги
3. Нормирование труда

Проведение Нормирования труда заключается в определение численности сотрудников, их рациональная загрузка и минимизация операционных затрат. Нормирование труда позволяет определить качественный и количественный состава персонала для повышения производительности труда и эффективности бизнес процессов. 

Для чего нужно проводить Нормирование труда?

Когда необходимо проводить определение качественного и количественного состава персонала?

РУСКОНСАЛТПРОЕКТ поможет Вашей компании пошагово пройти все этапы от внедрения СМ до прохождения сертификации в более короткие сроки.

Мы значительно сократим время подготовки СМ к сертификации за счет внедрения только необходимых процедур и работы нашей команды квалифицированных специалистов-практиков.

План работ

• Нормирование технологических операций на производстве
• Определение качественного и количественного состава персонала в организации
• Разработка систем оценки и премирования персонала
• Хронометраж технологических операций 
• Индивидуальная или групповая фотография рабочего времени (ФРВ) 
• Расчет норм численности персонала, норм выработки
• Консультации сотрудников по текущим вопросам
• Проведение обучения* по управлению производством и качеством

* Обучение сотрудников по обязательным программам для внедрения системы менеджмента и прохождения аудита проводится на базе Учебного центра «ШКОЛА МАСТЕРОВ» (Лицензия сер. 63Л01 № 0002905 от 25.09.2017).

Ознакомиться подробнее с работой УЦ ШКОЛА МАСТЕРОВ

Результаты работ

• Оптимизация производственных процессов
• Снижение затрат на организацию работ
• Совершенствование организационной структуры служб и подразделений
• Матрицы функциональных обязанностей
• Перечень должностей и разрядов
• Обоснованные нормы выполнения функций и нормы по численности сотрудников

Формат работ

	Очный: встречи с рабочей группой на территории Заказчика
	Дистанционный: он-лайн консультации рабочей группы  (e-mail, телефон, skype и др.)

Сроки проведения*

Нормирование – от 1-ой недели
-------------------
* Итоговый срок зависит от факторов:
- размер компании,
- уровень развития Системы менеджмента,
- компетентность сотрудников и
- вовлеченность сотрудников в процесс подготовки к сертификации.

Стоимость работ

Шаг 1 – Мы проводим БЕСПЛАТНЫЙ оценочный аудит (очно или дистант)
Шаг 2 – По результатам аудита согласовываем объем и стоимость работ
Шаг 3 - Направляем Вам индивидуальное коммерческое предложение
Шаг 4 – При положительном решении заключаем договор

 

Ознакомиться с Прайсом и оценить стоимость работ

 +7 (903) 331-22-82       rcpinfo@yandex.ru